採用面接で「好きな色」尋ねるのはアドリブ力を見るため? 大和ハウス工業社長が語る

記事まとめ

  • 大和ハウス工業の芳井敬一代表取締役社長/COOに粘り強く努力できる人の見分け方を質問
  • 採用面接では、好きな色や名前の由来など、模範解答のない質問をぶつけるという
  • 不測の事態に強いかどうかを見るためで、目が泳ぐ人はダメだとも

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